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優秀な人材を獲得する : 最良の面接試験のあり方を探る

林, 伸二, Issued : 2007.03, 青山経営論集. ; 41(4)(Page:25-53). <TF01305746>
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優秀な人材を獲得する : 最良の面接試験のあり方を探る

林, 伸二, Issued : 2007.03, 青山経営論集. ; 41(4)(Page:25-53). <TF01305746>
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ab40111136.pdf        ファイルを参照する
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書誌詳細

コレクションコード 紀要論文
コレクションコード 青山経営論集
コレクションコード 41
ソースレコードID AN00008870
タイトル 優秀な人材を獲得する : 最良の面接試験のあり方を探る
ユウシュウナ ジンザイ オ カクトクスル サイリョウ ノ メンセツ シケン ノ アリカタ オ サグル
タイトル(その他) Acquiring the Best : in Search of the Superior Selection Interview Technique
作成者 林, 伸二
ハヤシ, シンジ
Hayashi, Shinji
NCID AN00008870
ISSN(プリント) 05871654
DOI URL https://doi.org/10.34321/10752
収録物名 青山経営論集
巻次等 41
号 4
開始ページ 25
終了ページ 53
日付 Issued : 2007.03
資源タイプ departmental bulletin paper
資料種別(NIIタイプ) 紀要論文
アクセス権 open access
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