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The impact of person-organization fit on employee attitudes and outcomes

James W. Westerman. -- Edwin Mellen Press, 2001. -- (Mellen studies in business ; v. 17). <BB00371740>
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The impact of person-organization fit on employee attitudes and outcomes

James W. Westerman. -- Edwin Mellen Press, 2001. -- (Mellen studies in business ; v. 17). <BB00371740>
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所蔵一覧 1件～2件（全2件）

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No. 巻号 所蔵館 配置場所 請求記号 資料ID 状態 コメント 予約 WEB書棚
0001 青山本館 青5F西B集密洋図一般 158.7||W6-1 000503231 0件
0002 青山本館 青自動書庫一般 158.7||W6-1 000503232 0件
No. 0001
巻号
所蔵館 青山本館
配置場所 青5F西B集密洋図一般
請求記号 158.7||W6-1
資料ID 000503231
状態
コメント
予約 0件
WEB書棚
No. 0002
巻号
所蔵館 青山本館
配置場所 青自動書庫一般
請求記号 158.7||W6-1
資料ID 000503232
状態
コメント
予約 0件
WEB書棚
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書誌詳細

標題および責任表示 The impact of person-organization fit on employee attitudes and outcomes / James W. Westerman
出版・頒布事項 Lewiston : Edwin Mellen Press , c2001
形態事項 iv, 125 p. : ill. ; 24 cm
巻号情報
ISBN 0773474595
書誌構造リンク Mellen studies in business <BB01031390> v. 17//a
注記 Includes bibliographical references (p. [93]-105) and index
NCID BA71892188
本文言語コード 英語
著者標目リンク *Westerman, James W. <>
分類標目 LCC:HF5549.5.A83
分類標目 DC21:158.7
件名標目等 Employee attitude surveys
件名標目等 Organizational change
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