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日本人労働者の帰属意識 : 個人と組織の関係と精神的健康

松山一紀著. -- ミネルヴァ書房, 2014. -- (MINERVA現代経営学叢書 = Modern business economics ; 51). <BB00307984>
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日本人労働者の帰属意識 : 個人と組織の関係と精神的健康

松山一紀著. -- ミネルヴァ書房, 2014. -- (MINERVA現代経営学叢書 = Modern business economics ; 51). <BB00307984>
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No. 巻号 所蔵館 配置場所 請求記号 資料ID 状態 コメント 予約 WEB書棚
0001 青山本館 青3F和図一般 366.94||M11-2 001401791 0件
No. 0001
巻号
所蔵館 青山本館
配置場所 青3F和図一般
請求記号 366.94||M11-2
資料ID 001401791
状態
コメント
予約 0件
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書誌詳細

標題および責任表示 日本人労働者の帰属意識 : 個人と組織の関係と精神的健康 / 松山一紀著
ニホンジン ロウドウシャ ノ キゾク イシキ : コジン ト ソシキ ノ カンケイ ト セイシンテキ ケンコウ
出版・頒布事項 京都 : ミネルヴァ書房 , 2014.5
形態事項 ix, 255p ; 22cm
巻号情報
ISBN 9784623070671
書誌構造リンク MINERVA現代経営学叢書 = Modern business economics||MINERVA ゲンダイ ケイエイガク ソウショ <BB01260942> 51//a
NCID BB15452969
本文言語コード 日本語
著者標目リンク 松山, 一紀(1966-)||マツヤマ, カズキ <AU50018055>
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